Vores engagement over for Formica ansatte | Formica mærkeværdier

Velkommen til Formica Group

Du kan bekræfte eller redigere disse fundne indstillinger.

At Udleve Vores Værdier

Vores engagement i vores mennesker inden for Formica Group familien garanterer, at vi lever og ånder for vores værdier.

Læring og Udvikling

For at få vores folk derhen hvor de vil være i deres karriere, er Formica Group fokuseret på at tiltrække godt talent, udvikle vores medarbejderes evner og skabe højt engagerede og højtydende hold. Det gør vi ved at investere i kultur, engagement og mangfoldighed. De programmer vi tilbyder, er virkelig verdens bedste læring og hjælper vores ansatte med at gøre det lige her ved, at give dem værktøjer og viden til at gøre deres job bedre.

Vores læringsakademi tilbyder en række kurser, herunder Step Up, som er til vores første gangs ledere, derefter Branching Out, og endelig Leaders' Edge som er til vores seniorledere og vores mange Sundheds- og Sikkerhedsprogrammer. Disse er skræddersyede uddannelsesprogrammer specielt til Fletcher Building virksomheder og leveres sammen med ledende lokale serviceudbydere. Vores ledere underviser rutinemæssigt eller fungerer som bedømmere på vores programmer.

Step Up er vores tilpassede læringsprogram for nye og erfarne vejledere, teamledere og assisterende ledere. Programmet sigter mod at øge færdigheder og tillid til at lede mennesker og sikre, at arbejdet bliver gjort.

Branching Out er vores specialiserede ledelsesprogram designet til at forbedre ydeevnen i mellemledelsen. Programmet sigter mod at støtte ledere, der navigerer udfordrende markedsforhold på en reel og pragmatisk måde. Branching Out bringer virksomhedsledere sammen for, at udforske nye måder at drive forretning på.

Vi er 100% engagerede i at opnå et sikkert og sundt arbejdsmiljø for alle, og at tilbyde en bred vifte af arbejdsbaserede læringsforløb til jobspecifikke færdigheder, samt en række sundheds- og sikkerhedsuddannelse for vores centrale sikkerhedssystemer og processer.

Fællesskab

Som en gruppe har vi forpligtet os til at støtte velgørende formål som har betydning for os: Tiny LivesMacMillanParkinson’s UKThe Sir Bobby Robson Foundation.
I 2018 gik Formica Group sammen med det nordøstlige lokale virksomhedspartnerskab i England for, at yde beskæftigelsesrådgivningstjenester og en strategisk stemme til lokalsamfundet ved vores North Shields Hovedkontor. Vi tilbyder vejledning, mentoring, coaching muligheder og rådgivning. Derudover støtter vi investeringer og fremtiden af vores ungdom ved tæt samarbejde med to lokale skoler, Monkseaton og Kings Priory.

Fra historiske rødder og til et moderne europæisk hovedkvarter og selv med løbende forbedring er vi aldrig tilfredse med status quo. Som en virksomhed i væksttilstand er vi udstyret med den nyeste teknologi og arbejder med betydelige investeringer fra vores moderselskab for, at sikre produktets højeste kvalitet og effektiv service til vores kunder.